La dependencia recibió casi 600 currículums entre enero y junio de 2023.

La Oficina de Empleo dependiente de la Secretaría de Producción, Empleo y Planeamiento Estratégico de la Municipalidad de Roldán, realizó un balance de los primeros seis meses de 2023 y trazó comparaciones con años anteriores.

«Vemos que la Oficina ha incrementado los volúmenes de trabajo. Hemos tratado con nuevas empresas y mayor capacidad de nexo e intercambio con la oferta y la demanda de puestos laborales», resumió el secretario de Producción, Diego Gettig.

“Con un fuerte trabajo de vinculación con las empresas locales y con el fomento continuo a la difusión de búsqueda de trabajo, se logra no solo un crecimiento en currículums presentados en la Oficina, sino también en las búsquedas de trabajo realizadas por las empresas”, explicó Gettig.

A modo de ejemplo, contó que entre enero y junio de 2023, la dependencia ubicada en Rioja 642, recibió casi 600 currículums vitae, cuando en el mismo período de 2022 fueron poco más de 400, y en 2021 apenas se superaron los 150, lo que significa que se triplicó la actividad en ese aspecto.

Por otra parte, hubo un crecimiento de la solicitud de personal, de enero a junio de 2022 fue de 90, y este año 110.

“Para que una bolsa de trabajo funcione tiene que existir buena articulación con los privados y un crecimiento continuo que asegure que quienes busquen empleo tengan más posibilidades”, contó el funcionario.

El tipo de actividad más demandada es la particular, con el 33 por ciento, seguido por servicios, e industria, ambas con el 22 por ciento, luego comercio (19 por ciento), y administración pública con el 4 por ciento.